Se você trabalhou e não recebeu seus direitos trabalhistas? Ou foi demitido e não recebeu as verbas rescisórias? Um advogado trabalhista pode lhe ajudar.
Não se esqueça, o salário é apenas um dos direitos do trabalhador e nenhum trabalhador pode ser obrigado pelo empregador a trabalhar mais do que 08 horas diárias sem o devido pagamento de adicional de horas extras.
Além disso, o trabalhador possui o direito de um período de 01 (uma) hora diária para descanso e alimentação, caso não esteja sendo permitido o gozo desse intervalo, deverá ser indenizado as diferenças como hora extras.
O empregado também tem direito ao FGTS, vale-transporte, tíquete alimentação, etc.,
Outro benefício muito importante a ser esclarecido é o adicional de insalubridade e de periculosidade.
Muitos trabalhadores estão em locais insalubres (sujos), seja pelo contato com lixo urbano, com materiais que prejudiquem a saúde, tipo alguns produtos de limpeza ou em condições extremas de calor, frio, umidade, etc.
E há os que trabalham em atividades perigosas, por exemplo: serviços elétricos, vigilância, risco de explosão etc.
Em ambos os casos o trabalhador deve receber o seu respectivo adicional.
Ou seja, em caso de dúvidas, é muito importante que procure um advogado especialista, um advogado trabalhista, para sanar todas suas dúvidas.
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Dica:
Procure sempre um advogado...
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David Jacob, Advogado OAB RS 107.013 Martins, Jacob & Ponath Sociedade de Advogados Rua Gomes Portinho, 17 - Sala 302, Centro, Novo Hamburgo - RS Rua Santa Catarina, 653, Bom Pastor, Igrejinha - RS 51 98200-4157